Descrizione e finalità del servizio:
L’Unità Operativa Complessa Gestione del personale è deputata all’implementazione di politiche mirate a garantire un effettivo percorso di sviluppo delle competenze del capitale umano a disposizione dell’Azienda. La struttura è deputata alla definizione delle politiche e delle strategie gestionali ed organizzative del personale che l’Azienda intende adottare, svolge funzioni di governo, indirizzo e coordinamento delle politiche delle risorse umane, con particolare riferimento alla selezione, formazione e valutazione. Inoltre è deputata a gestire e a garantire gli standard aziendali di qualità orientando in particolare la propria azione alla ricerca del miglioramento continuo del sistema qualità (inteso nel senso dell’organizzazione e delle conseguenti prestazioni erogate) attraverso un sistema trasparente di verifiche interne ed esterne.
- Assunzioni a tempo determinato e indeterminato
- Procedure di mobilità
- Concorsi e avvisi pubblici
- Relazioni Sindacali
- Anagrafe delle prestazioni dipendenti e consulenti esterni
- Autorizzazioni incarichi extra istituzionali art. 53 D.Lgs 165/2001 e s.mi.
- Gestione del sistema di Qualità
Personale
Reclutamento e stato giuridico
Sig.ra Donatella Meucci
Tel: 0774 701 037
Sig.ra Cristina Innocenzi
Tel: 0774 701 066
Dott.ssa Bianca Maria Aloisi
Tel: 0774 701 015
Dott.ssa Martina Censi
Tel: 0774 701038
Sig.ra Lucia Mancini
Tel: 0774 701 020
Sig. Marco Lozzi
Tel: 0774 701 029
Dott.ssa Silvia Santolamazza
Tel: 0774 701 650
Dott.ssa Alessia Antonacci
Tel: 0774 701 021
Dott.ssa Veronica D’Urbano
Tel: 0774 701 090